您可以先与企业协商解决，协商不成可采取法律手段维权。依据《劳动法》等相关法律，企业应及时支付离职员工工资，不发工资属违法行为。若不维权，您的合法权益将持续受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对企业不发工资的情况，常见处理方式有：协商、调解、投诉、仲裁及诉讼等。您应先尝试与企业友好协商，协商无果后再考虑向调解组织申请调解或向劳动行政部门投诉，仍无法解决则可申请仲裁，对仲裁结果不服还可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不发工资可维权。具体操作：1. 先与企业协商，要求支付工资。2. 协商不成，向调解组织申请调解。3. 调解无果，向劳动行政部门投诉。4. 投诉后仍未解决，申请劳动仲裁。5. 对仲裁裁决不服，可向法院起诉。
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